亚州精品自在线拍视频播放,亚洲综合日韩精品国产A∨,a级少妇bbw,欧美大胆a级精品视频在线

日常生活

組織工作要為旅游綜合改革服務(wù)

更新時(shí)間:2018-03-19 12:26:21 來(lái)源:halede3.cn 編輯:本站編輯 已被瀏覽 次 查看評(píng)論
張家界旅游網(wǎng) 公眾微信號(hào)

  旅游綜合改革是一個(gè)全新的事物,具有戰(zhàn)略性、示范性、綜合性、試驗(yàn)性。張家界被列為國(guó)家旅游綜合改革首批試點(diǎn)城市之一,責(zé)任重大,意義重大。國(guó)家旅游局明確提出推動(dòng)旅游綜合改革的“五個(gè)指導(dǎo)原則”和五個(gè)領(lǐng)域的“先行先試”,其核心是深化體制改革、推動(dòng)產(chǎn)業(yè)融合、促進(jìn)發(fā)展轉(zhuǎn)型。這表明,旅游綜合改革不僅僅局限于旅游業(yè)及相關(guān)產(chǎn)業(yè)的單項(xiàng)創(chuàng)新,而是要通過(guò)改革,形成內(nèi)生制度創(chuàng)新誘導(dǎo)的“制度”增長(zhǎng)極,實(shí)現(xiàn)區(qū)域全面、立體式協(xié)調(diào)統(tǒng)籌發(fā)展,其影響力遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出旅游發(fā)展本身。張家界作為擁有世界頂級(jí)風(fēng)景旅游資源的新興城市,被確定為國(guó)家層面的“試驗(yàn)區(qū)”,不僅贏得了創(chuàng)新發(fā)展的重大機(jī)遇,更重要的是,必將隨著旅游事業(yè)的發(fā)展和國(guó)家文明的進(jìn)步,因其重大的標(biāo)本意義而更加凸顯旅游品牌的輝煌與改革精神的魅力。
  服務(wù)中心、服務(wù)大局是組織工作的生命。旅游綜合改革試點(diǎn),既為組織工作提供了豐富的改革內(nèi)容,也為組織工作催生了蓬勃的改革動(dòng)力。積極、主動(dòng)、自覺(jué)地服務(wù)旅游綜合改革,是全市各級(jí)組織部門(mén)的神圣職責(zé)和使命。

  一、以政治責(zé)任的使命抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),形成堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),為旅游綜合改革提供政治動(dòng)力。
  各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子是推進(jìn)旅游綜合改革試點(diǎn)的主體,深化改革、促進(jìn)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵是領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)型。要始終堅(jiān)持把理論武裝擺在班子建設(shè)的首位,圍繞旅游綜合改革展開(kāi)廣泛討論,形成“熱議改革、共謀改革、助推改革”的強(qiáng)大思想動(dòng)力,引導(dǎo)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持以科學(xué)理論指導(dǎo)改革,以解放思想引領(lǐng)改革,以務(wù)實(shí)作風(fēng)推動(dòng)改革。要堅(jiān)持把心理健康教育貫穿于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)的始終,引導(dǎo)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部努力增強(qiáng)改革的信心,自覺(jué)擔(dān)當(dāng)改革的責(zé)任,敢于承受改革的壓力,確保各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部以開(kāi)放的胸懷接受改革,以健康的心理支持改革,以積極的態(tài)度投身改革。要進(jìn)一步建立健全科學(xué)決策機(jī)制和績(jī)效評(píng)估機(jī)制,以及應(yīng)對(duì)及時(shí)、準(zhǔn)確有效的決策反饋和調(diào)整機(jī)制,成立由有相關(guān)業(yè)內(nèi)專(zhuān)家組成的專(zhuān)門(mén)咨詢顧問(wèn)委員會(huì),加強(qiáng)對(duì)改革實(shí)施過(guò)程的分析和跟蹤評(píng)估,增強(qiáng)決策的預(yù)判和風(fēng)險(xiǎn)控制,注重防范和化解改革舉措實(shí)施中帶來(lái)的不良影響。要結(jié)合旅游綜合改革的目標(biāo)任務(wù),進(jìn)一步完善各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)考核評(píng)價(jià)體系,健全旅游綜合改革績(jī)效評(píng)價(jià)和改革成果推廣辦法,將旅游綜合改革試點(diǎn)的任務(wù)分解下去,責(zé)任落實(shí)下去,經(jīng)驗(yàn)推廣下去,努力形成“大旅游”工作格局,確保改革取得明顯成效。

  二、以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的精神推進(jìn)黨的基層組織建設(shè),擴(kuò)大工作覆蓋面,為旅游綜合改革提供智慧源泉。
  黨的基層組織聯(lián)系廣大基層干部群眾,具有鮮活的創(chuàng)新力和廣泛的能動(dòng)性,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。抓旅游綜合改革試點(diǎn),離不開(kāi)黨的基層組織。我市基層黨建工作基礎(chǔ)好,黨建帶工建、帶團(tuán)建、帶婦建,旅游窗口行業(yè)黨建帶動(dòng)其他服務(wù)行業(yè)黨建的能力和作用都很突出,是與我市絕美風(fēng)景相匹配的另一塊金字招牌。要充分發(fā)揮基層黨建的品牌優(yōu)勢(shì),擴(kuò)大品牌影響,為旅游綜合改革試點(diǎn)城市提升品牌內(nèi)涵。進(jìn)一步發(fā)揮基層黨建的創(chuàng)造力,把旅游綜合改革試點(diǎn)的任務(wù)分解到基層組織,讓基層組織成為承擔(dān)改革任務(wù)的排頭兵,成為改革先行先試的試驗(yàn)田。要進(jìn)一步總結(jié)完善和推廣旅游窗口行業(yè)黨建中確立的標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)體系,助推旅游業(yè)率先建成現(xiàn)代服務(wù)業(yè)。要進(jìn)一步深化和拓展旅游行業(yè)黨建,做到黨建主題與改革宗旨一致,黨建目標(biāo)與改革方向一致,黨建載體與改革措施一致,確保旅游行業(yè)黨建在加強(qiáng)旅游市場(chǎng)監(jiān)管和誠(chéng)信建設(shè)、旅游從業(yè)人員素質(zhì)教育和提升、維護(hù)旅游服務(wù)質(zhì)量和安全保障等方面,發(fā)揮突出作用。要進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)中介組織的黨建工作,確保各級(jí)各類(lèi)旅游行業(yè)協(xié)會(huì)的人員和財(cái)務(wù)關(guān)系與旅游行政管理等部門(mén)脫鉤后,在工作統(tǒng)籌上不脫節(jié),在行業(yè)規(guī)范上不脫軌。要充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,深入開(kāi)展平安滿意當(dāng)“四員”活動(dòng),在旅游服務(wù)的全行業(yè)、全過(guò)程,切實(shí)當(dāng)好“服務(wù)員、導(dǎo)游員、調(diào)解員、宣傳員”。

  三、以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)深化干部人事制度改革,提升干部意志力,為旅游綜合改革提供內(nèi)生活力。
  干部隊(duì)伍的活力是改革的力量之源。組織部門(mén)要自覺(jué)順應(yīng)旅游綜合改革的需要,建立更加科學(xué)的選人用人機(jī)制、更加合理的培養(yǎng)鍛煉機(jī)制、更加嚴(yán)格的監(jiān)督考核機(jī)制,激發(fā)干部活力,提振改革信心。要認(rèn)真貫徹落實(shí)市委下發(fā)的《貫徹落實(shí)<2010-2020年深化干部人事制度改革規(guī)劃綱要>的實(shí)施意見(jiàn)》,對(duì)涉及旅游綜合改革的干部人事制度改革,應(yīng)先行先試。比如在推進(jìn)旅游管理體制改革方面,就要加快旅游行政管理及相關(guān)部門(mén)的職能轉(zhuǎn)變,及時(shí)把應(yīng)當(dāng)由企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)和中介組織承擔(dān)的職能和機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)移出去,并完成相應(yīng)的人員劃轉(zhuǎn)工作。要繼續(xù)加大公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部的力度,擴(kuò)大選拔范圍和影響,讓公開(kāi)選拔工作同樣成為張家界旅游營(yíng)銷(xiāo)的一部分。要把旅游綜合改革試點(diǎn)作為干部培養(yǎng)和選拔任用的重要平臺(tái),在改革一線培養(yǎng)有底氣、有朝氣、有銳氣的干部,在改革前沿培養(yǎng)有本事、能干事、干成事的干部,在管理層培養(yǎng)眼界寬、思路寬、胸襟寬的干部,形成“用其所長(zhǎng),各得其所”的干部培養(yǎng)新格局。要從嚴(yán)管理干部,增強(qiáng)干部執(zhí)行力。目前干部群眾對(duì)我們的干部隊(duì)伍總體評(píng)價(jià)是好的,但也有一些突出的問(wèn)題。我們最近組織的一次調(diào)查顯示,55%的人認(rèn)為干部不讀書(shū),不學(xué)習(xí),沒(méi)本事;37.5%的人反映干部形式主義、官僚主義嚴(yán)重;27.5%的人認(rèn)為干部隊(duì)伍中還存在貪圖安逸、奢侈浪費(fèi),享樂(lè)主義嚴(yán)重的問(wèn)題。要針對(duì)這些問(wèn)題進(jìn)一步加強(qiáng)干部監(jiān)督管理,充分調(diào)動(dòng)干部參與改革的積極性和創(chuàng)造性,把廣大干部的心思、精力、智慧集中到旅游綜合改革試點(diǎn)上來(lái),形成一心一意抓改革、專(zhuān)心致志謀發(fā)展的巨大磁場(chǎng)。

四是以戰(zhàn)略優(yōu)先的舉措加快人才隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化人才格局,為旅游綜合改革形成人才支撐。
  旅游業(yè)本身就是一種循環(huán)經(jīng)濟(jì),隨著旅游綜合改革試點(diǎn)的深入推進(jìn),張家界必將迎來(lái)一個(gè)人才齊聚、活力迸發(fā)的新時(shí)代。但就目前的情況看,我市人才總量不足、高層次人才匱乏的問(wèn)題仍然突出。人才總量占全市人口總數(shù)的比例只有4.1%,遠(yuǎn)低于長(zhǎng)沙的8.4%、株洲的7.6%。全市具有碩士學(xué)位的黨政人才僅69人,不到1%,管理人才中具有研究生學(xué)歷的僅55人,占1.1%。有高級(jí)職稱(chēng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才僅有1162人,占5.8%。作為國(guó)家級(jí)森林公園、世界自然遺產(chǎn)、世界地質(zhì)公園,全市林業(yè)、地質(zhì)、環(huán)保行業(yè)的高級(jí)工程師總數(shù)卻只有29人。國(guó)家級(jí)的高層次人才更加匱乏,沒(méi)有一名“兩院”院士,享受?chē)?guó)務(wù)院津貼的也只有8人。這樣的人才結(jié)構(gòu)顯然無(wú)法與國(guó)家旅游綜合改革試點(diǎn)城市相匹配。組織部門(mén)應(yīng)充分發(fā)揮牽頭抓總的職責(zé),在引導(dǎo)各類(lèi)人才發(fā)揮作用方面做好科學(xué)謀劃。要突出旅游產(chǎn)業(yè)人才開(kāi)發(fā),建設(shè)旅游人才高地,積極引進(jìn)旅游規(guī)劃、景區(qū)策劃、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、會(huì)展、商務(wù)管理等緊缺人才,整合優(yōu)勢(shì)文化資源,建設(shè)旅游文化產(chǎn)業(yè)人才發(fā)展平臺(tái)。要建立和完善旅游職業(yè)資格和職稱(chēng)制度,健全職業(yè)技能鑒定體系,培育職業(yè)經(jīng)理人市場(chǎng)。要抓緊改革完善導(dǎo)游等級(jí)制度,提高導(dǎo)游人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和能力,鼓勵(lì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員特別是離退休老專(zhuān)家、老教師從事導(dǎo)游導(dǎo)游教育培訓(xùn)工作。要加強(qiáng)旅游人才培訓(xùn),使旅游行業(yè)的行政管理人才、企業(yè)管理人才、短缺專(zhuān)業(yè)人才和教育培訓(xùn)的師資人才的供給,在數(shù)量、素質(zhì)和結(jié)構(gòu)等方面適應(yīng)旅游業(yè)發(fā)展的需要。要適應(yīng)一二三產(chǎn)業(yè)融合的需要,以旅游綜合改革為平臺(tái),積極引進(jìn)農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā)、工業(yè)經(jīng)濟(jì)、企業(yè)管理、資本運(yùn)營(yíng)、會(huì)展商務(wù)等方面的高端人才,通過(guò)人才引進(jìn)和交流,帶動(dòng)技術(shù)流、信息流的良性循環(huán),從而為旅游綜合改革、推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供強(qiáng)大的智力支撐。
(作者系市委常委、市委組織部部長(zhǎng))

張家界旅游網(wǎng)

  免責(zé)聲明:除來(lái)源有署名為特定的作者稿件外,本文為張家界旅游網(wǎng)編輯或轉(zhuǎn)載稿件,內(nèi)容與相關(guān)報(bào)社等媒體無(wú)關(guān)。其原創(chuàng)性以及文中陳述文字和內(nèi)容未經(jīng)本站證實(shí),對(duì)本文以及其中全部或者部分內(nèi)容、文字的真實(shí)性、完整性、及時(shí)性本站不作任何保證或承諾,請(qǐng)讀者僅作參考,并請(qǐng)自行核實(shí)相關(guān)內(nèi)容。
分享到:

分享到: